看護師1年目は、社会人としての第1歩、環境になれることで精いっぱいな上覚えることが目白押しの1年間だと思います。少しでも早く慣れるよう、環境への働きかけや個々の成長を支援しています。

一人ひとりがキャリアを描けるようクリニカルラダーを用いています。『人材育成センター』とも連携しながら研修体制を作っています。

当院では中途採用の方を「キャリア採用者」と呼んでいます。一人ひとりが今までの経験、知識や技術をどのように活かし当院で活躍していくかを一緒に考える機会を作っています。